■新卒採用 募集職種
職 種 |
職種: |
インターネットショップ運営管理部門 |
仕事内容: |
・Dreamweaver、Fireworksを利用してのウェブサイト作成・運営。
・ブログ・ツイッターなどのソーシャルメディアの運営。
・販売企画、新規販売商品の開発及び選定。
・計測ツールを利用したアクセス分析、広告効果測定。
・商品写真撮影。
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職種: |
カスタマー部門 受注管理 |
仕事内容: |
・お客様からの電話やメールでのお問合せへの対応。
・商品受注、発注管理、納品書、送状等の発行業務。
・お問合せ内容の分析をもとに商品販売サイトの改善提案。
・メールマガジン、ソーシャルメディアによる情報発信。
・販売企画、新規販売商品の開発及び選定。 |
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職種: |
カスタマー部門 デザイン |
仕事内容: |
・Illustrator、Photoshopを利用しての受注商品のコンテンツデザイン作成。
(トロフィー、表彰楯、マグカップ、ストラップ等)
・社外スタッフとの連絡調整。
・商品写真撮影。
・販促物の作成。
・販売企画、新規販売商品の開発及び選定。 |
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※内定後、皆さんの適性・能力・希望を考慮し、配属を決定します。 |
給 与 |
月給210,000円+賞与(大卒・大卒院卒)
月給200,000円+賞与(短大・専門卒・高専卒) |
諸手当 |
・交通費支給上限3万円 |
給与改定 |
年1回 (4月) |
賞 与 |
年2回 (夏期・冬期) |
勤務地 |
EC事業部 (京都府京田辺市大住大欠3番地3) |
勤務時間 |
8:30〜17:30 (休憩時間 12:30〜13:30) |
休日休暇 |
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、GW、
有給休暇(有給が消化できていない場合、次年度に繰越し有)、
出産・育児休暇 他
※年間休日120日(四半期毎にグループ全社ミーティングの為1日のみ土曜日出勤) |
保 険 |
健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 |
福利厚生 |
【各種保険】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険に加入
【健康診断】
健康診断(年1回、健康保険加入者を対象として実施)
【割引サービス】
割引サービス(弊社取り扱い商品割引サービス価格での提供)
【表彰制度】
社内表彰制度(4半期毎に実施) |
研修制度 |
入社前研修・新入社員研修・マナー研修・ウェブショップ運営者研修
営業スキルアップ研修 他各種勉強会を実施 |
採用予定人数 |
若干名 |
募集学科 |
全学部・全学科 |
提出書類 |
履歴書、卒業見込証明書、成績証明書、ポートフォリオ、健康診断書 |
会社説明会のご参加を希望される場合、エントリーフォームよりお申し込みください。
ご予約いただき次第、詳細についてご連絡させていただきます。
【連絡先】
宛先:123トロフィー株式会社 採用担当
住所 :〒610-0343 京都府京田辺市大住大欠3番地3
電話番号: 050-3532-9550(代表)
FAX番号: 03-6866-8966(インターネットファックス)
メール:
new-recruit2017@123-trophy.com